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Analista de Cadastro Jr.

Descrição da vaga

Quer fazer parte de um dos maiores sistema de Cooperativas do Brasil?

Nosso proposito é humanizar as relações financeiras!


E ai, você topa esse desafio?

Responsabilidades e atribuições

  • Conferir e validar informações cadastrais, garantindo consistência e conformidade com normas, incluindo atualizações no SISBR.
  • Apoiar a Gestão de Agência no cadastro de propostas e negociações que exigem maior suporte técnico.
  • Esclarecer dúvidas sobre dados cadastrais por telefone, e-mail ou canais digitais, com base nos normativos e materiais de apoio.
  • Receber e inserir cadastros de pontos de venda, verificando documentos, referências, dados bancários, Serasa etc.
  • Controlar e analisar contas correntes, mantendo-as atualizadas para evitar inconsistências operacionais e contábeis.
  • Manter cadastros atualizados, conferindo documentação, autenticidade e cumprimento das condições estatutárias.
  • Fornecer dados e relatórios cadastrais para apoiar áreas administrativas, comerciais, financeiras e de crédito.
  • Realizar encerramentos e eliminações de cadastro (demissão, exclusão, falecimento, inadimplência, cotas em atraso), conforme processo.
  • Garantir padrão, qualidade e agilidade na manutenção dos dados e perfis de produtos e serviços.

Requisitos e qualificações

  • Ensino Superior Completo: Administração de Empresas, Ciências Contábeis e áreas afins.
  • Certificação: Desejável CPA-10;
  • Conhecimentos necessários:
  • Pacote Office (Word, Excel, PowerPoint e Outlook);
  • Produtos e serviços financeiros;
  • Técnicas de vendas;
  • Atendimento ao público e rotinas bancárias.

Informações adicionais

Oferecemos um pacote de benefícios que valoriza o bem-estar e o desenvolvimento de nossos colaboradores:

  • Vale Alimentação e Vale Refeição (R$ 2.500,00 no total);
  • Plano de saúde e odontológico;
  • Day off no dia do aniversário;
  • Previdência privada;
  • Plataforma de saúde e bem-estar (Gympass, TotalPass e StarBem);
  • Seguro de vida;
  • Auxílio creche;
  • Anuênio;
  • Programa de Participação nos Resultados (PPR);
  • Vale-transporte (desconto de 4%).

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com Gente & Cultura e Gestor (a)
  3. Etapa 3: Contratação

FAÇA PARTE DA NOSSA HISTÓRIA! #SejaSicoobSul

Já pensou em trabalhar em um lugar onde o principal objetivo é crescer juntos e cooperar? No Sicoob, é assim!


Aqui, nossa prioridade são as pessoas! Vivemos e trabalhamos por elas, movidos pela cooperação, pelo pertencimento, pela responsabilidade social e pela justiça financeira. Hoje, cuidamos das finanças e do futuro de milhões de cooperados em todos os estados brasileiros, por meio de agências, caixas eletrônicos e diversos canais digitais, que oferecem produtos e serviços práticos e modernos. Em muitos municípios, somos a única instituição financeira presente para atender à população.


Se você chegou até aqui em busca de uma oportunidade, acreditamos que deseja fazer parte de um sistema que promove transformação social. Então, inscreva-se em nossas oportunidades.


Vem com a gente! #SÓVEM